Gobierno elimina “sueldos dorados” en el sector público

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A través del Acuerdo Ministerial N° MDT-2024-039, el Ministerio del Trabajo estableció la escala de remuneraciones mensuales unificadas comprendidas en el Nivel Jerárquico Superior, la cual se divide en 10 grados cuyos salarios van de USD 2.115 a USD 5.072. “En ningún caso y bajo ninguna circunstancia, podrá ser igual o superior a la remuneración mensual unificada del Presidente de la República”, dice el documento.

Asimismo, dispuso la fijación de las remuneraciones mensuales unificadas de los servidores y trabajadores de las entidades del sector público; Incluidas las entidades que conforman el régimen seccional autónomo y las Empresas Públicas (EP).

La ministra de Trabajo, Ivonne Núñez, en entrevista con Teleamazonas, aseguró que el Estado ahorrará 20 millones de dólares mensuales sin los «sueldos dorados» del sector público. Esta medida se ha tomado, a pesar de que existía en el país la normativa para que ningún funcionario gane más que el Presidente de la República.

Sin pagar esos rubros, “significa un ahorro de más de 200 millones de dólares anuales, que el Estado sí los requiere. La política social del Gobierno lo requiere, para que vaya a salud, a educación, y la primera prioridad, la seguridad ciudadana», explicó Núñez.

Asimismo, añadió que el acuerdo es de cumplimiento inmediato y, por lo tanto, las empresas que dependen del Ejecutivo el día de hoy tendrán que empezar a hacer el ajuste pertinente, a fin de mes tendrán que cumplir con el acuerdo ministerial.

Finalmente, aseguró que el Gobierno derogará el acuerdo, aprobado en 2016, que permite a quienes encabezan los Gobiernos Autónomos Descentralizados ganar más que el Presidente. “Eran acuerdos ministeriales a la medida y de beneplácito para ciertos alcaldes van a ser derogados de manera inmediata el día de hoy”, puntualizó.

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